Page 91 - 제일감정평가법인 50년사
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2007.04.21.                                                                 통사 | 최고를 향한 제일의 50년 여정
                                 본사 제주야유회


















                                   2011.05.13.
                  창립 38주년 기념 법인 무주리조트 야유회


                                                                                                              091
                                              이고 직원 업무능력과 고객 응대 마인드를 향상하고자 했다.
                                              2011년에는 법인 업무개선 및 비용절감 등을 위하여 사내 제안제도를

                                              실시해, 총 6개월에 걸쳐 58건을 접수했다. 제안 내용으로는 법인심사
                                              의 효율성 제고 방안, 물건 소재지 관할지사 가격심사 실시, 온라인 탁
                                              상감정시스템 개발, 임직원 포인트제도 도입, 심사업무 전산처리 등
                                              다양했으며, 이를 통해 법인의 체질 개선과 선진시스템 도입이라는 긍

                                              정적인 효과를 가져오게 되었다.
                                              2008년에는 본사 임직원 추계야유회를 해외에서 처음 실시했다. 50여
                                              명의 임직원이 4일간 중국 상해, 항주, 소주 지역을 탐방하며, 상호 화

                                              합과 애사심을 높이는 계기가 되었다.
                                              제일은 사회봉사에도 적극적으로 참여하여 기업의 사회적 책임을 다
                                              하고자 했다. 2011년 경기도 양평군 소재 농촌과 1사1촌 자매결연을 체

                                              결하고, 매년 농촌 특산품 구매, 독거노인 및 생활보호대상자 지원 등
                                              다양한 활동을 펼치고 있다. 이밖에도 학생들에 대한 장학금 지원에도
                                              힘을 쏟고 있다.                                                        3장 | 주식회사 전환과 대형법인 시대의 도약
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