Page 347 - 농협은행 10년사

Part.03
현황으로 살펴보는 NH농협은행

Chapter 11.

신탁

01 조직 개요

신탁부문은 사업구조개편 시 신탁부에서 퇴직연금부를 분리해 신탁본부(신탁부, 수탁업무부, 퇴직연금부)로 출
범했으나 2013년 기업금융 마케팅 역량을 강화하기 위해 퇴직연금부가 기업고객본부 소관으로 편제되고 관련법령
(자통법 등)에 의한 의사결정체계 독립성 확보와 집행간부 운영의 효율성 제고를 위해 신탁분사(부행장보)로 변경되

었다. 2015년 독립경영체계로 운영되는 분사체계(카드분사)와 구별하기 위해 신탁본부로 명칭이 변경되고 경영지원
본부와 부행장을 겸직해 운영되어 오다가 2022년 자산관리 역량강화 및 비이자수익 확대를 위해 겸직체계였던 신탁
부문장을 부행장급으로 따로 맡도록 분리해 독립성과 자율성을 보장했다.
신탁부문은 2부 7팀 2반 체제로 85여명의 직원이 근무 중이다. 자본시장법상 신탁업자로서 NH농협은행 출범 시

250억원 수익에서 2021년에 1,392억원 달성이라는 유례없는 쾌거를 이루었다. 2022년에는 디지털프로세스 개선으
로 고객 편의를 제고하고, 상품경쟁력 강화를 통한 고객과 함께 성장하는 사업으로 도약하여 고객중심의 종합금융서
비스를 구축을 확대해 나갈 예정이다.

345